您當前位置為: 首頁>人才招聘 >
崗位職責:

1) 組織實施焊接相關的培訓工作;

2) 根據項目要求和詳細設計圖紙,編制生産所需要的各類焊接程序、焊接工藝文件計劃,編制各種焊接程序試驗的計劃,合理安排各項工作,确保滿足項目需求;

3) 解決焊接過程和質量控制各環節出現的疑難問題,發現與焊接相關的體系、焊接過程和質量控制各環節出現的問題或潛在隐患,并提出解決方案或建議;

4) 與業主或第三方溝通解決焊接相關事宜,解決施工現場過程中的問題,執行現場技術改善工作;

5) 對投标項目工作進行技術支持,充分了解招标書中與焊接專業相關的要求,發現并解決投标書中專業技術問題,預算焊材、工藝試驗、焊工考試等費用;

6) 進行新工藝、新技術的研發,注重新型焊接技術的引進和實施,提高焊接生産效率。在現有的場地條件下,通過新工藝技術改進焊接工藝、降低工人焊接勞動強度,從而提高公司的整體建造能力。


崗位要求:

1) 焊接相關專業畢業,具有海工或相關行業15年以上工作經驗, 有從事海工項目焊接方面的工作經驗;

2) 焊接專業業務熟練,熟悉AWS/DNV/ABS/EN等焊接相關标準;

3) 能分析和研究焊接相關的問題并提出解決方案;

4) 具有知識傳授能力,能把獲得的知識和經驗有系統地傳授給其他同事。